PMO & PAGO

Gezonde medewerkers zijn de sleutel tot een vitale en succesvolle organisatie. Bij ViaMensa Arbo zetten we PMO (Preventief Medisch Onderzoek) en PAGO (Periodiek ArbeidsGezondheidskundig Onderzoek) in als krachtige instrumenten om gezondheid, veiligheid en inzetbaarheid te monitoren en verbeteren.

Waarom PMO / PAGO?

• Preventie boven genezing – vroegtijdig signaleren voorkomt langdurig verzuim.

• Inzicht in risico’s – we brengen fysieke, mentale en werkgerelateerde gezondheidsfactoren in kaart.

• Versterking van vitaliteit – resultaten vormen de basis voor preventieve maatregelen en een gezonde werkcultuur.

Onze aanpak

1. Meten – op basis van wettelijke kaders en maatwerkvragen voeren wij PMO/PAGO uit.

2. Analyseren – de resultaten worden geanalyseerd en vertaald naar concrete inzichten per team of organisatie.

3. Adviseren – wij adviseren over gerichte interventies om gezondheid, veiligheid en productiviteit te verbeteren.

4. Opvolging – door monitoring borgen we structurele verbetering.

Wat PMO/PAGO oplevert

• Concrete data over gezondheid en veiligheid.

• Inzicht in trends, risico’s en verbeterpunten.

• Een stevige basis voor duurzame inzetbaarheid.

• Voldoen aan wettelijke verplichtingen én investeren in medewerkers.

ViaMensa Arbo maakt gezondheid meetbaar — met PMO/PAGO helpen we organisaties om proactief te sturen op vitaliteit, inzetbaarheid en veiligheid, zodat medewerkers optimaal kunnen presteren en verzuim wordt voorkomen.